国ごとの特徴– category –
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【徹底解説】スリランカ人材の特徴と採用メリット|企業担当者が押さえるべきポイント
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・スリランカ人材の特徴・日本との歴史的結びつき・採用ポイントと注意点 インド洋の真珠とも呼ばれるスリランカ。ヨーロッパ諸国のバカンス地として昔から人気がある、... -
【2025年】タイ人採用ガイド:歴史・文化・国民性・採用成功の秘訣
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・タイ人の国民性と文化を理解・職場での注意点と対応・タイ人採用成功への具体策 微笑みの国として知られているタイは、東南アジア屈指の工業国。日系企業も数多く進出... -
アフリカ人材が注目される理由|労働力不足と日本が直面する課題と展望
日本の労働力不足を補っている外国人労働者。現在、その殆どは中国・ベトナム・インドネシアなどアジア各国から来日した若者で占められています。しかし世界の状況は刻々と変化しており、近い将来、日本はアジアの若者から選ばれない国になると予想されて... -
インドネシア人雇用のポイント:国民性・宗教・仕事観を徹底解説
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・インドネシアの基本情報・インドネシア人の仕事観について・実際に日本で働く人の声 インドネシア人と一緒に働くことに不安を感じる方も多いかもしれませんが、実際、... -
カンボジア人材を採用する企業必見!働き方と魅力を徹底解説
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・カンボジアの歴史と基本情報・国民性と仕事観について・一緒に働く上での注意点 急速に経済発展を遂げているカンボジア。一時は貧困国の代名詞のような位置にありまし... -
マレーシア人の国民性と仕事観|外国人採用を成功させるヒントを解説
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・人材ポテンシャルの大きさ・異文化対応力と注意点・日本との強固な関係と制度面の追い風 多様な民族や文化が共存している国、マレーシア。日本をお手本に国を発展させ... -
モンゴル人材の採用ガイド|国民性・文化・働き方を徹底解説
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・モンゴルの基本情報と国民性の理解・日本でのモンゴル人労働者の現状・採用・受け入れる際の注意点とメリット 我々日本人ととてもよく似た顔立ちのモンゴル人。チンギ... -
注目のウズベキスタンIT人材、採用のポイントと受け入れコツ
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・ウズベキスタンのIT人材育成が進む背景・採用後の注意点と配慮・歴史的背景から学ぶ姿勢 シルクロードの要衝、ウズベキスタン。いつも日本に温かい眼差しを送っている... -
クルド人問題とは?歴史から川口に集まる理由・日本社会の課題まで解説
単一民族国家に近い国と言われていた日本ですが、今では在留外国人の数が増え続け、多様な民族が共存する社会になりつつあります。近所や職場に外国人がいる状態も珍しくなくなりました。在留外国人は少子高齢化が進む日本に活気をもたらしますが、地域住... -
ネパール人材を採用するなら知っておきたい基礎知識と最新情報
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・ネパール人労働者の特徴・日本とネパールの関係性・職場での共生と信頼関係の築き方 ヒマラヤ山脈に抱かれた神秘の国ネパールから、2022年には118,196名、2023年には14...
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