知っておくべき文化– category –
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知っておくべき文化
ネパール人材を採用するなら知っておきたい基礎知識と最新情報
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・ネパール人労働者の特徴・日本とネパールの関係性・職場での共生と信頼関係の築き方 ヒマラヤ山脈に抱かれた神秘の国ネパールから、2022年には118,196名、2023年には14... -
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日本の外国人労働者とのトラブルは文化の違いが原因⁉文化摩擦を避けるには
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら!この記事を読むことで、次の3つのポイントが得られます。 ・外国人労働者とトラブルが起きている原因・宗教や食生活の違いについて・トラブルを起こさないようにするため... -
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平均年齢22歳!これからの外国人採用でタンザニアに注目すべき理由
雪を頂く雄大なキリマンジャロ、色とりどりのビーズや布をまとったマサイ族、バオバブの森、サバンナ、野生動物。日本人の多くが持つアフリカのイメージ全てがタンザニアにあります。近年は大自然だけでなく、豊富な地下資源も世界から注目され、高い経済... -
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外国人採用で注目のパキスタン人材とは?特徴と受け入れのコツ
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・パキスタン人材の特性理解・採用後の注意点・宗教・文化の配慮を習得 その実力が評価され、すでに欧米各国で活躍しているパキスタンのIT高度人材。日本でもようやく注... -
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バングラデシュ人の仕事観と文化を解説|企業が知っておくべきポイント
バングラデシュのIT人材が注目されています。英語が堪能でIT技術や知識に長けたバングラデシュの若者であることから、JICA(国際協力機構)が「日本市場向けバングラデシュITエンジニア育成プログラム」を2017年から2020年まで実施。その取り組みは現在で... -
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ミャンマー人労働者の採用のポイント:文化・仕事観を徹底解説
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・ミャンマー人労働者の文化的背景と国民性・ミャンマー人を採用する際の注意点・日本とミャンマーの関係性とミャンマー人の対日感情 日本で働くミャンマー人が増えてい... -
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ガーナ人材とは?国民性・仕事観・採用時の注意点を徹底解説
2024年、1人のガーナ人青年が建設業の技能実習生として来日しました。勉強熱心で真面目に取り組む姿が高く評価され、アフリカ人材注目のきっかけとなっています。キリスト教徒が多く英語が公用語のガーナ人は日本に馴染みやすいとも言われており、今後ます... -
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中国人材の特徴・仕事観・雇用時に企業が注意すべきこととは?
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・日本で働く中国人の実態が分かる・中国人材の特性と注意点を理解・良好な職場環境づくりのヒント 2024年12月末現在、日本には873,286名の中国人が住んでいます。在留外... -
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日本企業が知っておくべきベトナム人労働者の仕事文化と活用法
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・文化的ギャップの理解と対策の重要性・ベトナム人労働者の現状・ベトナム人材の雇用メリットと注意点 本記事では、外国人労働者が直面する日本とベトナムの文化の違い... -
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アフリカ人材採用|メリット・デメリット・受け入れのポイントを解説
今後、日本で活躍の場が拡がることが予想されているアフリカ人材。まだまだ日本では少数ですが、労働者不足が常態化している西欧諸国では既に数多くの優秀なアフリカ人材が採用されており、社会に貢献しています。 外国人を雇用することに興味はあるものの...
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